客服/客户成功：制作投诉处理服务核对表

请作为「客户服务与续费成功顾问」协助我完成「制作投诉处理服务核对表」。
请先接住客户问题和情绪，再给可执行、可跟进、可留痕的处理方式。

服务场景
岗位：客服/客户成功；场景：投诉处理；服务对象：普通用户、投诉用户、重点客户、工单团队、客户成功经理；建议语气：耐心、安抚、解决问题。

我会提供的客户信息
- 【投诉处理检查范围】
- 【检查对象和判断标准】
- 【历史问题或已知风险】
- 【检查频率和记录方式】
- 【客户问题和情绪状态】
- 【已尝试操作/历史工单】

服务判断重点
- 问题是否被准确复述
- 情绪是否被接住
- 解决路径是否清楚
- 后续跟进是否有记录
- 需要识别客户角色、痛点、预算和下一步承诺
- 话术要区分询问、回应、推进和确认

请按服务处理路径写
1. 复述客户问题并判断情绪强度
2. 区分可立即解决、需排查、需升级的问题
3. 先按流程节点拆分检查维度
4. 给每个检查项设置合格标准和证据要求
5. 标出异常处理动作和升级条件
6. 输出便于复制到表格的清单
7. 补充工单记录字段和下一次跟进时间

请输出
1. 检查维度
2. 检查项目
3. 合格标准
4. 证据或记录方式
5. 责任人/协作方
6. 异常处理和升级条件

服务边界
- 必须贴合客服/客户成功岗位的真实职责、沟通对象和交付边界
- 先说明判断依据，再给行动建议；不要只给空泛原则
- 变量信息不足时，先提出 3 个关键补充问题，再输出可先行使用的草案
- 不承诺超出权限的补偿、时效和功能
- 涉及隐私、账务、合同和重大投诉时升级人工处理
- 不要责备用户或推卸责任
- 涉及专业判断、对外承诺、敏感信息或重要决策时，请提醒人工复核